- Você vai trabalhar com desenvolvimento de Framework de Software;
- Criará componentes na AWS utilizando IAC;
- Revisar soluções arquiteturais de times parceiros, trazendo contribuições técnicas;
- Contribuir com o time de DevOps;
- Trazer contribuições para melhorar a qualidade do trabalho de todos os devs do Inter, atuando na frente de Developer Happiness;
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio creche
- Participação nos Lucros e Resultados
- Seguro de vida
- Vale Alimentação
- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Profissionais com formação superior completa em Ciências da Computação, Analise e desenvolvimento de sistemas ou cursos correlatos;
- Especialista em desenvolvimento com Java, SpringBoot e/ou Micronaut;
- Experiência em desenvolvimento com mais uma linguagem de programação;
- Experiência com boas práticas de desenvolvimento, sempre pensando na qualidade e segurança do código;
- Domínio de AWS;
- Experiência com arquitetura de microserviços;
- Experiência com Docker, Kubernets;
- Experiência com Mensageria (SQS e/ou Kafka);
- Experiência com escalabilidade de sistemas;
- Profissionais que se identifiquem com ambiente de trabalho colaborativo;
- Profissionais que buscam cada vez mais assumir novas responsabilidades e novos desafios, sempre pensando em inovação;
- Conhecimento de Golang;
- Experiência em desenvolvimento de Frameworks;
- Contribuições em projetos de código livre [open source]
- Modelo de trabalho: Presencial em Belo Horizonte
Company
Location
Belo Horizonte - Brazil
Job type
Full-Time
Golang Job Details
Vem ser Inter com a gente!!!
Conta digital gratuita, plataforma de investimentos, shopping e o que mais a vida precisar. O Inter é isso, e é muito mais. A gente acredita que tudo pode ser mais simples, e que cada dia é mais uma oportunidade de fazer diferente. Se você também é assim, vem ser #sanguelaranja.
Por que uma vaga exclusiva para mulheres?
No Inter, queremos ter mais mulheres protagonizando posições em nossos times técnicos, estratégicos e de liderança, portanto, acreditamos que podemos fazer isso através de iniciativas equânimes em vários aspectos, contribuindo para a redução da desigualdade social em um ambiente seguro. Acreditamos que ser uma empresa diversa e inclusiva traga vantagens competitivas como inovação, agilidade, melhor ambiente organizacional, valorizando a nossa marca e gerando valor para todos os nossos públicos de interesse.
Entendemos que trabalhar com D&I é compreender que todas as pessoas são diferentes, maximizando o potencial de contribuição de cada uma e criando um ambiente que valoriza e incentiva as diferenças, para que se sintam à vontade e sejam respeitadas.
O que você irá fazer?
O que oferecemos?
O que buscamos?
Diferenciais:
#VemproInter!!!
O Nosso time de Talent é focado em contratar pessoas protagonistas, atuando com paixão e mentalidade inclusiva, respeitando a singularidade de cada pessoa e oferecendo a todos os colaboradores meios para que possam desenvolver o seu potencial e protagonismo.
O Inter é parceiro e está por dentro de projetos inclusivos, todas as nossas vagas são direcionadas a pessoas com deficiências.
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